DESCRIPTION DU POSTE
CONTEXTE ORGANISATIONNEL
Notre client est une multinationale qui depuis 30 ans innove et fabrique des produits destinés aux secteurs industriels, alimentaires et agricoles.
Son usine de Montréal emploie 125 personnes non syndiquées dans un environnement multiculturel qui valorise l’amélioration continue et le respect des individus.
DESCRIPTION
Relevant du DRH du site de Montréal, le/la PARH soutient les gestionnaires dans l’ensemble des activités liées à la gestion des employés. Véritable partenaire de proximité, il/elle pilote le recrutement, accompagne les gestionnaires dans les relations de travail, participe à la gestion de la performance, et assure le suivi des dossiers d’absence et de CNESST. Ce rôle est très orienté vers le support opérationnel et conseil RH.
PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ
Vous êtes bilingue, CRHA, passionné.e par le développement des individus et de leurs compétences.
Vous possédez un minimum de 5 années d’expérience dans la gestion des ressources humaines dans un milieu manufacturier qui priorise l’engagement et le bien-être de chacun.
Faites parvenir votre CV en toute confiance à Jean Métivier, Associé Principal, à jmetivier@metiviergroupeconseil.com.
CONDITIONS SALARIALES
SALAIRE DE BASE
BONIFICATION
À discuter
EMPLOYEUR
NATURE DE L'ENTREPRISE
10%
SECTEUR D'ACTIVITÉ
Manufacturier
Fabrication
