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Titre :
Directeur(trice), immobilier commercial
Champ d'expertise :
Immobilier, Construction, Service à la clientèle, Gestion d'équipe, Gestion de projets, Gestion d'immeubles, Gestion de propriétés
Région :
Montréal, Qc

Description du poste

Contexte organisationnel

Notre client, un important gestionnaire d’actifs immobiliers, très présent surtout sur la scène des espaces commerciaux à Montréal et à Toronto cherche à aggrandir son équipe de gestion. Possédant un portefeuille varié, incluant des Tours à bureaux « classe A » et « classe B » l’organisation entame une phase excitante de redéveloppement de certaines de ses propriétés sur Montréal. Sa longétivité dans le marché, sa réputation d’intégrité et professionnalisme, ainsi que la haute crédibilité de son équipe de gestion, fait de cette organisation un employeur fiable et sérieux avec un excellent taux de rétention de ses talents.

description

Suite à la création de ce nouveau poste, le Directeur immobilier se rapportera directement au Vice-président des opérations et se verra assigner 4 immeubles à bureaux en phase de redéveloppement. Ce faisant, le titulaire de ce poste aura à veiller à la gestion courante des immeubles et des équipes attitrées tout en orchestrant la gestion de projets de construction, de rénovation ou d’aménagement. Plus précisément, le Directeur de l’immobilier aura à :

  • Négocier et gérer les contrats de services opérationnels (sécurité, entretien, etc.)
  • Rédiger les appels d’offres et recommander les professionnels nécessaires pour l’exécution des travaux de construction/rénovation
  • Coordonner et superviser les projets de construction en tenant compte des besoins des clients, des budgets et des échéanciers
  • Favoriser la rétention de la clientèle en assurant leur satisfaction
  • Assurer la saine gestion budgétaire en réévaluant régulièrement les dépenses d’opération des propriétés en veillant à leurs compétitivités
  • Veiller à la conformité des immeubles en ce qui a trait aux lois et normes en vigueur
  • Évaluer périodiquement les immeubles afin d’illustrer les besoins de chaque propriété et bâtir un programme d’investissements assurant le maintien des actifs
  • Contribuer à la planification stratégique de l’organisation

Profil du candidat recherché

Le candidat recherché est bilingue tant à l’oral qu’à l’écrit et détient un diplôme universitaire en architecture, ingénierie, administration ou tout autre domaine connexe. Cumulant plus de 5 ans dans un poste de gestion, soit de projets de construction ou de gestion immobilière, le gestionnaire recherché a déjà fait ses preuves en matière de gestion de personnel et est reconnu pour son sens aigu du service client. Rigoureux, intègre et autonome, le candidat idéal est un habile communicateur, maîtrise la gestion pluridisciplinaire, la gestion des priorités et sait mobiliser ses collègues et ses équipes vers l’atteinte des objectifs.

Conditions salariales

Salaire de base

Selon l'expérience

Bonification

Oui

Employeur

Nature de l'entreprise

Gestionnaire d'actifs immobiliers

Secteur d'activité

Immobilier commercial

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